商河县编办按照严控总量的要求，加强内部挖潜力度，通过盘活存量保障重点领域机构编制需求，机构编制资源配置不断优化。

一是加强职能研判，继续整合、取消一批职能弱化事业单位。对照事业单位业务范围清单，对职能弱化、业务不饱和的事业单位进行编制核减。，有针对性的选取与上级改革方向不一致的职能单位，根据职能确定编制，收回空余编制收回统筹使用。同时，借上级大部制改革的东风，参照上级整合模式整合一批职能弱化事业单位，为服务经济社会发展留出空间。

二是以消化超编人员为契机，采取多种方式合理配备编制资源。运用系统化思维，将部分超编人员在主管部门所属的事业单位间科学调剂；同时，规定行政机关所属事业单位整体超编，空编事业单位有用人需求的，原则上不予安排进人计划，优先在系统内部调剂使用。

三是合理调剂中小学编制，保障教育事业发展。针对新建中小学机构编制需求，该县编办通过义务教育阶段中小学间编制相互调剂的办法予以保障。按照核编标准，重新核算每个学校的编制数，实际编制数多于应核编制数且有空编的，收回后供新建中小学使用。